更新:2019-10-18     被瀏覽:
汪志輝 ( 29歲 , 男 , 編號:39 )
工作經驗: 10年以上經驗
基本資料: 本科學歷
現居住地: 北京
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求職意向
  • 工作職能: 測試員 移動通信工程師
  • 意向崗位:移動通信工程師;質量管理/測試經理(QA/QC經理
  • 從事行業:通信/電子
  • 工作地點: 北京 
  • 期望薪資: 面議
  • 到崗時間:不確定
  • 求職狀態:在職,考慮更好職位
  • 工作性質:全職
工作經歷 平均工作時長:6年11個月
  • 2009.03- 至今
    浪潮樂金數字移動通信有限公司測試經理
    1. 負責部門整體管理與運營,年度預算,人員招聘,人員年度評價等(32人團隊) 2. 負責部門的質量體系的規劃、建立與管理 3. 負責產品(andriod平臺的手機)的測試計劃,測試內容,與開發部門協調,共同研討品質問題,提高工作效率,保證產品品質與進度 4. 處理市場投訴,與營業,售后以及開發及時應對投訴,及時改善問題點,完善品質,將問題影響做到最小化 5. 匯總call-center問題點,對突出問題點進行分析解決,積極應對,提出改善方案。 6. 對全國各大區進行管理,完善報告制度 7. 與各個手機卡商密切合作,及時溝通,加強機卡兼容性測試管理,保證機卡測試進度和產品質量 8.精通Powerpoint, Excel, Word等辦公軟件 9 精通敏捷
  • 2002.08- 2009.03
    浪潮樂金數字移動通信有限公司高級軟件測試工程師
    1、新產品的field test 作為part leader實施新產品的軟件測試人員管理,確保新產品質量,保證新產品順利上市; 其中: a.規劃,建立,維護軟件測試管理系統; b.軟件測試流程的制定,改進和維護; c.監控并協調各項目的測試工作; d.組織軟件測試用例集的創建和維護; e.對軟件測試工程師的培訓與指導; f.領導軟件項目測試計劃的制定與實施 2、市場品質調查,issue的處理 調查市場產品情況,掌握市場產品的品質情況,對于地區性品質投訴,積極地解決,保證公司的良好形象,做到24小時反饋處理問題,給消費者一個滿意的答復;定期與call-center進行溝通,保證信息及時性,并對集中問題進行匯總,上報上級,提出改善意見。 3、卡商的聯絡 包括機卡兼容性測試,機卡在兼容性方面的投訴,建立與UIM和SIM卡商的良好關系
  • 1999.08- 2002.08
    北京松下彩色顯像管有限公司品質管理技術資深工程師
    1、對新產品、新設計、新工藝的實驗結果進行評價、判定,同時提出改進方案,以及進行他社比較。 2、就新產品規格向上級提出建議。 3、設計、試制階段的品質問題進行解析,向上級提出解決對策,要求有關部門進行糾正。 4、挑選樣品,保證用戶新產品開發的順利進行。 5、負責推進公司品質體系的運行和改善 6、了解ISo9000等質量管理體系
教育經歷
  • 1995.09-1999.07
    吉林大學
    本科學歷 電子技術與微機應用專業
項目經驗
  • 2007.01 - 2007.07
    手機P698項目測試擔當
    作為一個公司外包項目,需要與外部公司人員聯系,讓他們了解測試流程,同時了解該公司的風格,使項目更順利地進行,保證產品的順利上市. - 項目職責: 1.制作測試計劃,測試前期準備,編寫測試用例 2.培訓外部公司人員如何使用TD系統 3.測試中與開發協調溝通測試問題,在TD系統上處理Bug狀態,回復開發等相關部門的問題 4.每輪測試的問題總結,反饋,查找并提高測試成功率,保證第一輪測試的發現率,最后形成該輪測試計劃的報告. 5.測試結束后,形成最終測試報告;對每輪測試進行分析對比,查找漏檢原因,為下輪項目做好必要的準備,并提高相應的測試技術. - 項目業績: 該產品由于是外部公司開發,同時也是新技術,新網絡環境,產品嚴重脫離的測試計劃,多次返工,導致產品上市延遲,上市后產品也在不斷完善中.
  • 2006.03 - 2006.10
    手機G608項目項目測試擔當
    作為一個新品,開發人員都是韓國人,需要進行英語交流,開發前期都是在網絡上交流,有些問題處理起來比較困難,沒有那么面對面解決問題方便快捷,后期開發人員來到國內,解決了上述問題,并提高了效率. - 項目職責: 1.制作測試計劃,測試前期準備,編寫測試用例 2.測試中與開發協調溝通測試問題,在TD系統上處理Bug狀態,回復開發等相關部門的問題 3.每輪測試的問題總結,反饋,查找并提高測試成功率,保證第一輪測試的發現率,最后形成該輪測試計劃的報告. 4.測試結束后,形成最終測試報告;對每輪測試進行分析對比,查找漏檢原因,為下輪項目做好必要的準備,并提高相應的測試技術. - 項目業績: 順利完成項目,提交工廠生產,消費者反饋故障率較低,完美達成任務.
其他信息
  • 標題: 電子郵件
  • 標題: 期望從事職業
    移動通信工程師;質量管理/測試經理(QA/QC經理);質量管理/測試主管(QA/QC主管)
自我評價
  • 1、 工作細致耐心 2、 富有創新精神,極具創造力 3、 有很強的組織協調能力和獨立工作能力 4、 有良好的團隊精神和創業、敬業精神
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